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奉贤启动贤才大巴!为校企建立春招求职双向平台

奉贤启动贤才大巴!为校企建立春招求职双向平台飞入寻常百姓家
来源:上海奉贤   作者:综合   2023-04-09 20:51:11

2023届全国普通高校毕业生规模预计达1158万人,同比增加82万人。春季人才招聘高峰期已然到来,为聚焦高校毕业生重点群体,满足区内重点产业招才引智,近日,在奉贤区委组织部的指导下,由奉贤区人力资源和社会保障局、共青团上海市奉贤区委员会联合主办的“才聚贤城职翔未来”2023年上海市大中城市联合招聘高校毕业生春季活动正式拉开序幕。奉贤区人社部门搭建供需对接平台,正式启动“贤才大巴”,不仅将重点企业引进校园,也让学有所成的毕业生走进企业,近距离感受岗位一线。

紧抓春招黄金期促进大学生高质量就业

“岗位后期的提升空间怎么样?”“薪资待遇如何?”奉贤区2023年首场高校毕业生春季招聘会上,三排蓝色帐篷整整齐齐,人群络绎不绝。此次展会,区内100多家重点企业为“奉贤八校”毕业生带来近800余个岗位,计划招聘2000余人,现场共收到3200多份简历。

华东理工大学食品专业研究生三年级的韩莉君马上面临毕业就业,这次听说有招聘会的消息,她特意从徐汇校区赶来。“现在就业形势非常严峻,专业匹配的工作机会较少,所以也在不断拓宽岗位选择。”当了解到奉贤有自己专业相关的生物医药产业集群,她心动地表示,“我想在奉贤就业,在上海扎根。”

低年级的同学也盯上了本专业的实习岗位,打算提前了解就业环境。华东理工大学大三学生李梦雪认真看着企业的岗位要求,“因为我们三年都没有参加过校外实习活动,如果想找到一个比较好的工作,还是要好好珍惜大三的暑假找一个实习,提升一下自己。”

随着经济的持续恢复和疫情政策的调整,市场回暖,不少用人单位的招聘需求明显增长。记者发现,生物医药、信息技术、高端装备等聚焦高质量发展领域的相关企业倍受青睐,尤其是专业匹配度高的一些岗位,已经收到不少简历,招聘人员明显感受到同学们的求职热情。

“今年同学们心态更好了。”上海贤达美尔森过程设备有限公司招聘人员季燕发现,学生们相比以往发生了很大变化,更愿意尝试不同的机会、不同的企业与岗位。“我觉得这是很不错的现象,可以有效提高签约率。”科思创聚合物中国有限公司招聘人员吴崝也收诸多简历,对学生的质量也非常满意。“现场能感受到同学们想找工作的那种迫切心情。”

启动“贤才大巴”新引擎为就业扩容提质

与此同时,奉贤人社部门与团区委联合打造的最新服务品牌“贤才大巴”,也正式宣告启动。作为校企之间的求职“直达车”,“贤才大巴”不仅将企业送进校园,跟学生们进行面对面的互动,还可以带领专业对口的学生走进企业,近距离感受岗位要求、企业文化。

“我们试运行了一期贤才大巴,效果非常好。”奉贤区人力资源和社会保障局党组书记、局长鲁瑛介绍道,贤才大巴是用一种比较宽松的、学生们喜闻乐见的形式,带领他们走进奉贤看新城、看乡村振兴、看临港蓝湾,了解奉贤发展的美好前景。此前,贤才大巴曾带领学生们走进东方美谷企业。“进去一看,孩子们就说改变了原先对企业车间的传统观念,当场就递交了简历,效果非常好。”

企业也十分期待大巴带来的高质量“人岗匹配”。“我一来就被贤才大巴吸引了,我觉得这是特别好的一个形式,非常地积极和有效。”科思创聚合物中国有限公司招聘人员吴崝认为,大巴让企业可以直接接触到学生,当场定下意向。这样的校企互动形式十分创新,极大地满足了企业的招聘需求,提高了招聘效率。“我们希望奉贤区政府能够多为企业提供一些这样的机会。”

据了解,“贤才大巴”正计划持续拓展服务边界,服务对象将不局限于应届生,接下来还计划将全市25所联盟高校纳入其中。未来,“贤才大巴”不仅会进重点企业,还将开进奉贤的重点园区、乡村和社区。

“这辆大巴我们要长久地开下去。”鲁瑛表示,随着大巴运行量次的增多,相关的内容、服务也会越来越完善。“我们要通过贤才大巴,把奉贤需要的人才引进奉贤、入住奉贤。”

据了解,2023年高校就业季奉贤区贤才招引“三看三进”系列活动,旨在让更多青年英才看见奉贤、走进奉贤、了解奉贤。后续,区人社局将在区委组织部的指导下,联合团区委,走进更多在沪高校,并为企业搭建更多平台,跨圈长三角、迈进京津冀,组团珠三角,扩展招才触角,为奉招才纳贤。“贤才驿站”“贤才大巴”、真人“贤小才”,“贤才服务”组团式走起,这座“敬奉贤人、见贤思齐”的美丽贤城终成为人人向往的近悦远来之地,在“才聚贤城职翔未来”的广阔舞台上,奏响一曲“美美与共”的交响。

傅潇瑶

编辑:赵菊玲
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